به نقل از «فارس»

توسعه هورامان همراه با حفظ هویت آن یک اصل اساسی و مهم است

تاریخ انتشار: ۱۳ اردیبهشت ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۶۶۷۲۵۳

به گزارش خبرگزاری فارس از سنندج، امید قادرزاده رئیس پژوهشکده کردستان‌شناسی ظهر امروز در  نخستین همایش بین‌المللی هورامان که در سالن مولوی دانشگاه کردستان برگزار شد، اظهار داشت: این کنفرانس به دلیل گستره جغرافیایی هورامان که بیش از ۴۰۰ هزار هکتار و ۷۰۰ روستا در استان‌های کردستان و کرمانشاه و اقلیم کردستان را در برمی‌گیرد و باتوجه به قرابت‌های فرهنگی و اجتماعی که از دیرباز پیوستگی‌های سرزمینی به دنبال داشته و پایداری امنیت ملی را داشته با مشارکت دانشگاه‌های اقلیم کردستان در حال برگزاری است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی با بیان اینکه پیش همایش این کنفرانس آبان ۱۴۰۱ در دانشگاه حلبچه برگزار شد، خاطرنشان کرد: در پژوهشکده کردستان‌شناسی تلاش شده که با نگاه علمی به ابعاد و زوایای پیدا و نهان تاریخی، سرزمینی، ادبی و جغرافیایی کردستان بنگریم لذا در همین راستا دانشگاه کردستان تاکنون ۵۵ کتاب در این حوزه را به چاپ رسانده است.

رئیس پژوهشکده کردستان‌شناسی اضافه کرد: این همایش در قالب ۲۲ پنل تخصصی و ۹۳ مقاله به ابعاد مختلف فرهنگی و هنری زیست محیطی جغرافیایی هورامان پرداخته و امیدواریم به زوایایی که تاکنون کمتر پرداخته شده بیشتر توجه شود.

قادرزاده افزود: نگاه ما به کردستان صرفا نگاه عاطفی نیست بلکه یک نگاه کاملا علمی است و معتقدیم نگاه پژوهشی نسبت به عناصر هویت موجب پیشرفت و توسعه خواهد شد.

وی ادامه داد: اگر قرار است توسعه‌ای در استان رخ دهد باید بر پایه دانش‌های بومی و محلی استوار باشد و این مهم در پژوهشکده کردستان‌شناسی همواره مد نظر بوده است.

رئیس پژوهشکده کردستان‌شناسی با اشاره به اینکه در  ظرفیت‌های فرهنگی و اجتماعی مناطق کردنشین مولفه‌هایی وجود دارد که اگر در دستور سیاست‌گذاری قرار بگیرد می‌تواند توسعه را در استان تحکیم و پایدار نگه دارد، اذعان کرد: یکی از اهداف این پژوهشکده تبدیل توسعه به گفتمان مسلط است اما تاکنون این مهم محقق نشده و جزو استان‌های آخر توسعه در مناطق کردنشین هستیم و می‌طلبد که بیشتر به مفهوم توسعه توجه کرد.

وی گفت: توسعه‌ای می‌تواند به پایداری اجتماعی و فرهنگی استان کمک کند که به حفظ شناسه‌های هویت‌بخش کمک کند ‌و ما با این رویکرد به اورامان نگاه ویژه‌ای داریم‌.

قادرزاده خاطرنشان کرد: مهم است بدانیم که اگر در هورامان توسعه‌ای اتفاق بیفتد باید چه ویژگی‌هایی داشته باشد لذا باید از تجارب جهانی استفاده کرد و ظرفیت‌های بومی و محلی هورامان را نیز لحاظ کنیم.

وی بیان کرد: آنچه برای هورامان مهم است توسعه با حفظ هویت است و در حال حاضر برگزاری برخی برنامه‌ها به نوعی بنیان‌های این گستره جغرافیایی را در معرض تغییرات پیش‌بینی نشده قرار می‌دهد.

رییس پژوهشکده کردستان‌شناسی افزود: ما در دانشگاه کردستان باور داریم که همایش‌ها مفید است لذا با توجه ظرفیت‌ها و تغییرات اجتماعی می‌طلبد این همایش‌ها سالیانه برگزار شود چراکه این نشست‌ها می‌تواند به محفلی تبدیل شود که صاحب‌نظران به ابعاد مختلف و ویژگی‌ها بپردازند.

قادرزاده گفت: دانشگاه رسالت خود را فقط به برگزاری همایش‌ها خلاصه نمی‌کند بلکه ما معتقدیم که برگزار همایش‌ها اثر نقطه‌ای ایجاد می‌کند و باید این اثر نقطه‌ای به یک اثر پیوستار تبدیل شود و در همین راستا ایجاد یک گروه پژوهشی مطالعات هورامان در دستور کار دانشگاه کردستان قرار گرفته و به دنبال تشکیل محفل برای انجام شبکه علمی بین‌المللی در اورامان است.

در این همایش از مجموعه دو جلدی کتاب اورامان توسط مسئولین رونمایی شد.

انتهای پیام ۲۳۳۰/۷۲

منبع: فارس

کلیدواژه: هورامان کردستان شناسی پژوهشکده کردستان شناسی دانشگاه کردستان همایش ها

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.farsnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «فارس» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۶۶۷۲۵۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

کسب سهم مناسب از بازار با کار گروهی در سال ۱۴۰۲

به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از روابط عمومی بانک ملی ایران، همایش ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۲ و تبیین اهداف سال ۱۴۰۳ با حضور ابوالفضل نجارزاده مدیرعامل بانک ملی، اعضای هیأت مدیره، هیأت عامل، معاونان، رؤسای ادارات کل، ادارات امور شعب استان‌ها و شعب مستقل بانک برگزار شد.

ابوالفضل نجارزاده در این همایش ضمن ارزیابی مثبت عملکرد بانک ملی در سال ۱۴۰۲، مهم‌ترین سیاست‌ها و اولویت‌های جدید پیش‌روی بانک در سال جدید را تبیین کرد و گفت: از مهمترین رویکردها و سیاست‌های بانک ملی در سال جدید بازگشت به جایگاه گذشته و تثبیت آن، حفظ موقعیت کنونی بانک، ورود به طرح‌های توسعه‌ای صنعت نفت و حضور در بازارسرمایه است.

وی با تأکید براینکه با تکیه بر کارِ گروهی و توان همکاران در تمامی ارکان بانک، توانستیم در سال ۱۴۰۲ سهم خوبی از بازار کسب کنیم، افزود: طبق برنامه‌ریزی‌های صورت گرفته و هماهنگی‌های به‌عمل آمده، امسال می‌توانیم با اقدامات و فعالیت‌های مؤثر و مهم، سهم بیشتری از بازار بدست آوریم.

نجار زاده با اشاره به شعار"جهش تولید، با مشارکت مردم" تأکید کرد: با طراحی و تولید محصولات مناسب، استفاده از تمامی ظرفیت‌ها، برنامه‌ریزی منسجم و دقیق و حضور فعال در تمامی عرصه‌ها تلاش می‌کنیم در تحقق شعار سال ۱۴۰۳ نقشی مؤثر داشته باشد.

به گفته مدیر عامل بانک ملی ایران افزایش سرمایه ۲۵ همتی، کسب سهم از بازار، رشد منابع، فروش ۳۶ همتی دارایی‌های بانک، انتقال مؤسسه نور، توسعه زیرساخت‌های فناوری، ارائه طرح مهربانی ملی، ارائه ارز اربعین و ارائه خدمات بانک کارگشایی را بخشی از مهمترین اقدامات بانک در سال گذشته برشمرد و اظهار امیدواری کرد که امسال نیز با اجرای اقدامات مناسب دستاوردها و تحولات خوبی رقم زده شود.

نجار زاده با بیان اینکه بانک ملی بعد از سال‌ها توانست با برنامه‌ریزی‌های منسجم در ابتدای سال سهم بازار را حفظ کند، افزود: ما در ۱۷ استان کشور بانک نخست هستیم و با این رویکرد اگر تمام استان‌ها با کارِ گروهی، هم‌افزایی و تلاش مضاعف از سایر بانک‌ها پیشی بگیرند بانک را در رفع ناترازی کمک خواهند کرد.

وی به قیمت تمام شده پول و نرخ مؤثر تسهیلات در سال جاری اشاره کرد و یادآورد شد: امسال باید برای ارائه تسهیلات خرد به آحاد جامعه محصولات ویژه‌ای را طراحی و تولید کنیم.

مدیر عامل بانک ملی ایران بزرگترین ویژگی این بانک را وجود شعب و نیروهای توانمند و خلاق دانست و ادامه داد: نقشه راه تمام واحدهای بانک در سال جاری مشخص است و همه باید با کارِ گروهی و هم‌افزایی به سمت دستیابی به آن اهداف حرکت کنیم.

نجارزاده با تأکید بر این که ارتباط مستقیم با بنگاه‌های بزرگ باید تسهیل شود، گفت: برای ارتباط و ارائه خدمات مالی به بنگاه‌های بزرگ، باید به سرعت تصمیم‌گیری شود.

وی همچنین سهم نیروی انسانی باتجربه و متخصص را در موفقیت بانک مؤثر دانست و افزود: مسائل معیشتی کارکنان نیز مورد توجه مدیران ارشد بانک قرار دارد و تا حد امکان با توجه به ظرفیت‌های قانونی به آن رسیدگی می‌شود.

وی با اشاره به ادغام مؤسسه نور به‌عنوان یک اقدام بزرگ و بی‌نظیر در بانک ملی، گفت: با این اقدام جایگاه بانک در شبکه بانکی به‌عنوان بانکی پیش‌رو اثبات شد.

نجارزاده با تأکید بر اینکه لازمه انتصابات شایستگی کارکنان است، ادامه داد: آموزش کارکنان در بانک ملی اقدامی لازم و ضروری در راستای توسعه و کسب بازارهای جدید است.

وی با تشکر از همکاران برگزار کننده این همایش گفت: در این دو روز فرصتی شد تا ضمن مرور فعالیت‌ها و اقدامات بانک، نقاط ضعف و قوت بانک را بیشتر و بهتر بشناسیم تا با تکیه بر تحلیل‌های موجود بر اصلاح امور اقدام کنیم.

مدیر عامل بانک ملی ایران در ادامه این همایش ضمن تبیین اهداف و راهبردهای بانک، در مورد موضوعات و سوالات مطرح شده از سوی مدیران با آن‌ها تبادل نظر و گفت‌وگو کرد و در تبیین برنامه‌های پیشِ‌روی بانک در سال ۱۴۰۳ گفت: انتصابات در بانک براساس شایسته‌سالاری و شفافیت در امور انجام می‌شود.

گفتنی‌ست؛ توسعه شرکت تابام، افزایش رفاه همکاران، افزایش محصولات حوزه بانکداری جامع، راه‌اندازی سامانه جامع تسهیلات، توسعه زیرساخت‌های فناوری، نظارت جدی‌تر بر مصارف و رشد وصول مطالبات از دیگر محورهای سخنان مدیرعامل بانک ملی ایران در این همایش بود.

همچنین در این همایش مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره و مدیران ارشد بانک با حضور در کارگروه تخصصی ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۲ و تبیین اهداف سال ۱۴۰۴ به تشریح، بیان مسائل، طرح دیدگاه‌ها، بررسی موضوعات مربوطه و ارائه نظرات خود پیرامون امور بانکی و صف و ستاد پرداختند و در ادامه در این کارگروه ضمن پاسخگویی به سوالات حاضران، مهمترین سیاست‌ها و برنامه‌های کاری پیش‌روی بانک مورد بحث و بررسی قرار گرفت و با ارائه پیشنهاداتی، راهکارهایی برای عملیاتی کردن هر چه بهتر برنامه‌های بانک مطرح شد.

در این کارگروه بر حضور بیشتر در بازار سرمایه، کاهش مطالبات، مدیریت و جذب منابع، افزایش سهم بازار، ارائه ابزارهای تعهدی، بهبود تراز نقدینگی، لزوم داشتن محصولات برتر، توجه به نیاز مشتری، توسعه زیرساخت‌های فناوری، شایسته سالاری، ساماندهی داده‌ها، رفع ناترازی، کمک به معیشت همکاران، اصلاح کسری کادر شعب، تقویت جانشین‌پروری، تقویت بازاریابی و لزوم داشتن محصولات برتر تأکید شد.

در ادامه این همایش نیز گزارشی از شاخص‌های عملکردی بانک در سرفصل‌ها و بخش‌های مختلف سال ۱۴۰۲ توسط مسئولان اداره کل تحقیقات و مدیریت استراتژیک بانک ارائه و به سوالات حاضران پاسخ داده شد. همچینین رؤسای ادارات امور استان‌ها و شعب مستقل دیدگاه‌ها و پیشنهادهای خود درباره موضوعات و امور بانکی را بیان کردند.

این همایش در روز دوم با معرفی و تقدیر از رؤسای واحدهای برتر بانک که عملکرد مناسبی در سال گذشته داشتند به پایان رسید.

کد خبر 6089610